| 전략 및 분석 |
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1.1 |
최고 의사결정권자가 보고 조직 및 전략과 지속가능성의 연관성을 밝힌 선언문 |
보고함● |
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1.2 |
조직과 지속가능성 주요 영향, 위험요인 및 기회 |
보고함● |
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| 조직 프로필 |
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2.1 |
조직명칭 |
보고함● |
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2.2 |
대표 브랜드, 제품 및 서비스 |
보고함● |
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2.3 |
주요 사업부서, 운영회사, 자회사, 합작회사 등 보고 조직의 조직 구조 |
보고함● |
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2.4 |
본사/본부 소재지 |
보고함● |
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2.5 |
보고 조직이 영업중인 국가 수, 주요 사업장이 있거나 보고서에서 다루는 지속가능성 문제와 구체적 연관성을 갖는 국가명 |
해당 없음◇ |
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2.6 |
소유 구조 특성 및 법적 형태 |
보고함● |
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2.7 |
대상 시장(지역별 구분, 사업분야, 고객/수익자 유형) |
보고함● |
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2.8 |
보고 조직의 규모 |
보고함● |
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2.9 |
보고 기간 중 규모, 구조 또는 소유 구조 상의 중대한 변화 |
해당 없음◇ |
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2.10 |
보고 기간 중 수상 내역 |
보고함● |
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| 보고서 프로필 |
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3.1 |
보고 대상 기간(예: 회계/캘린더 연도) |
보고함● |
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3.2 |
최근의 보고서 발간 일자 |
보고함● |
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3.3 |
보고 주기(매년, 격년 등) |
보고함● |
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3.4 |
보고서 및 관련 내용에 대한 문의처 |
보고함● |
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| 보고 범위 및 경계 |
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3.5 |
보고 내용 정의 프로세스 |
보고함● |
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3.6 |
보고 경계(예: 국가, 사업부, 자회사, 임대시설, 합작회사, 공급업체) |
보고함● |
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3.7 |
보고 범위 또는 보고 경계상의 구체적인 제한 사항 |
보고함● |
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3.8 |
합작회사, 자회사, 임대시설, 이주업무 등 기간별 또는 조직간 비교 가능성에 큰 영향을 줄 수 있는 객체에 대한 보고 기준 |
보고함● |
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3.9 |
성과 지표 등 기타 정보 수집과정에서 적용된 가정과 기법을 포함한 데이터 측정 기법 및 계산 기준 |
보고함● |
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3.10 |
이전 보고서에 제시된 정보의 재기술 효과 및 재기술 사유 |
해당 없음◇ |
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3.11 |
이전 보고 기간 대비 보고서의 범위, 경계 또는 측정방식 상의 큰 변화 |
해당 없음◇ |
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3.12 |
보고서 내에서 표준공시 사항의 위치를 나타내는 표 |
보고함● |
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3.13 |
보고서에 대한 외부 검증 관련 정책 및 활동 |
보고함● |
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| 지배구조 |
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4.1 |
조직의 지배구조 |
보고함● |
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4.2 |
이사회 의장의 임원 겸직여부(임원인 경우 경영진 내에서의 역할과 의장에 임명된 이유도 명시) |
보고함● |
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4.3 |
이사회가 일원화된 조직의 경우, 이사회에서 독립적인 또는 임원이 아닌 구성원의 수 명시 |
보고함● |
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4.4 |
주주와 직원이 이사회에 조언을 하거나 방향을 제시하는 메커니즘 |
부분 보고◐ |
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4.5 |
이사회 구성원, 고위 관리자, 임원 등에 대한 보상과 조직의 성과(사회/환경 성과 포함) |
부분 보고◐ |
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4.6 |
이사회 내 이해관계상의 충돌 방지를 위한 프로세스 |
부분 보고◐ |
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4.7 |
경제/환경/사회 전략을 보조하기 위한 이사회 구성원의 자격 및 전문성 기준을 결정하는 프로세스 |
부분 보고◐ |
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4.8 |
경제/환경/사회 성과 및 활동과 관련하여 내부에서 마련한 미션/핵심가치 진술문, 행동 강령 및 원칙 |
보고함● |
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4.9 |
이사회가 경제/환경/사회 성과 파악 및 관리를 관장하는 절차 |
부분 보고◐ |
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4.10 |
이사회 자체의 성과, 특히 경제/환경/사회 관련 성과를 평가하는 프로세스 |
부분 보고◐ |
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| 외부 이니셔티브에 대한 책임 |
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4.11 |
사전 예방의 원칙과 접근방법 채택여부 및 채택방식에 대한 설명 |
보고함● |
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4.12 |
경제/환경/사회 헌장, 원칙 등 가입하거나 지지하고 있는 외부 이니셔티브 |
보고함● |
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4.13 |
산업협회 및 국가별/국제적 정책기구 멤버십 획득 현황 |
보고함● |
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| 이해관계자 참여 |
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4.14 |
참여한 이해관계자 목록 |
보고함● |
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4.15 |
참여할 이해관계자 식별 및 선정 기준 |
보고함● |
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4.16 |
참여 유형, 이해관계자 그룹별 참여 빈도 등 이해관계자 참여 방식 현황 |
보고함● |
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4.17 |
이해관계자 참여를 통해 제기된 주요 주제와 관심사, 이에 대한 대처 방식 |
보고함● |
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| 경영정보 공개 |
| 경제 |
DMA EC |
Disclosure on Management Approach EC |
부분 보고◐ |
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| 환경 |
DMA EN |
Disclosure on Management Approach EN |
부분 보고◐ |
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| 노동 |
DMA LA |
Disclosure on Management Approach LA |
부분 보고◐ |
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| 인권 |
DMA HR |
Disclosure on Management Approach HR |
부분 보고◐ |
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| 사회 |
DMA SO |
Disclosure on Management Approach SO |
부분 보고◐ |
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| 제품 |
DMA PR |
Disclosure on Management Approach PR |
부분 보고◐ |
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| 경제 성과 지표 |
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EC1 |
창출, 분배된 경제적 가치 |
보고함● |
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EC3 |
복리후생 지원 범위 |
보고함● |
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EC8 |
간접시설 투자 및 공공복지 서비스의 영향 |
부분 보고◐ |
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EC9 |
간접적인 경제적 파급효과에 대한 이해 및 설명(영향의 범위 포함) |
부분 보고◐ |
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| 환경 성과 지표 |
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EN3 |
1차 에너지원별 직접 에너지 소비량 |
부분 보고◐ |
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EN5 |
절약 및 효율성 개선으로 절감한 에너지량 |
부분 보고◐ |
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EN7 |
간접 에너지 절약 사업 및 성과 |
부분 보고◐ |
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EN26 |
제품 및 서비스의 환경 영향 저감 활동과 성과 |
부분 보고◐ |
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EN29 |
제품 및 원자재 운송과 임직원 이동의 중대한 환경 영향 |
부분 보고◐ |
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| 노동 성과 지표 |
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LA1 |
고용 유형, 고용 계약 및 지역별 인력 현황 |
부분 보고◐ |
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LA2 |
직원 이직 건수 및 비율(연령층, 성별 및 지역별) |
부분 보고◐ |
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LA7 |
부상, 직업병, 손실 일수, 결근 및 업무 관련 재해 건수(지역별) |
보고함● |
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LA10 |
직원 형태별 일인당 연평균 교육 시간 |
부분 보고◐ |
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LA13 |
이사회 및 직원의 구성현황(성, 연령, 소수계층 등 다양성 지표 기준) |
부분 보고◐ |
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LA14 |
직원 범주별 남녀 직원간 기본급 비율 |
보고함● |
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LA15 |
출산 휴가 인원과 복귀 인원 |
보고함● |
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| 인권 성과 지표 |
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HR4 |
총 차별 건수 및 관련 조치 |
보고함● |
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HR6 |
아동노동 발생위험이 높은 사업분야 및 아동노동 근절을 위한 조치 |
보고함● |
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HR7 |
강제노동 발생 위험이 높은 사업분야 및 강제노동 근절을 위한 조치 |
보고함● |
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| 사회 성과 지표 |
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SO3 |
반부패 정책 및 절차에 대한 교육을 받은 직원 비율 |
보고함● |
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SO4 |
부패 사건에 대한 조치 |
보고함● |
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SO5 |
공공 정책에 대한 입장, 공공 정책 수립 및 로비활동 참여 |
부분 보고◐ |
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SO6 |
정당, 정치인 및 관련 기관에 대한 국가별 현금/현물 기부 총액 |
보고함● |
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SO7 |
부당 경쟁 행위 및 독점 행위에 대한 법적 조치 건수 및 그 결과 |
보고함● |
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SO8 |
법률 및 규제 위반으로 부과된 벌금 및 비금전적 제재 건수 |
보고함● |
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| 제품 성과 지표 |
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PR1 |
개선을 목적으로 제품 및 서비스의 건강 및 안전 영향을 평가한 라이프 사이클 상의 단계, 주요제품 및 서비스의 해당 평가 실시 비율 |
부분 보고◐ |
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PR2 |
제품 및 서비스의 라이프 사이클 상에서 고객의 건강과 안전 영향 관련 규제 및 자발적 규칙 위한 건수(결과 유형별) |
부분 보고◐ |
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PR5 |
고객 만족도 평가 설문결과 등 고객 만족 관련 활동 |
보고함● |
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PR6 |
광고, 판촉, 스폰서십 등 마케팅 커뮤니케이션과 관련된 규제, 표준 및 자발적 규칙 준수 프로그램 |
보고함● |
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PR8 |
고객 개인정보보호 위반 및 고객 데이터 분실과 관련하여 제기된 불만 건수 |
부분 보고◐ |
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PR9 |
제품 및 서비스 공급에 관한 법률 및 규제 위반으로 부과된 벌금 액수 |
보고함● |
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